Más de 1.000 empresas confían en nosotros
NORMATIVA
Software en cumplimiento con la Directiva Whistleblower (UE) 2019/1937 que obliga a empresas de más de 50 trabajadores a tener un canal de denuncias.
Protege a los denunciantes y fomenta la transparencia.
Evita sanciones y crea un canal de denuncias anónimo.
CONFIDENCIALIDAD
Los informantes pueden elegir el anonimato de sus denuncias.
La información de las denuncias estará protegida en todo momento gracias a un sistema específico de encriptación.
A cada denuncia se le asigna un código único de acceso.
Los denunciantes pueden adjuntar archivos de forma confidencial.
COMUNICACIÓN
La persona responsable de tramitar la denuncia y el informante pueden comunicarse mediante un sistema de mensajería seguro y confidencial.
Crea notificaciones a cualquier dispositivo cada vez que se registra una denuncia.
Las denuncias se inician con tan sólo un click.
Las denuncias se asignan a las categorías de infracciones que establece la normativa.
TRANSPARIENCIA
Implementa un canal de denuncias fácil e intuitivo para todos los empleados.
Informa de la existencia de un canal de denuncias a toda la empresa de forma automática.
Los responsables de tramitar las denuncias y los denunciantes pueden hacer seguimiento.
Gestiona y tramita las denuncias en un sólo espacio.
¿Quieres implementar un canal de denuncias, pero no sabes por dónde empezar? Con el Software de canal de denuncias de Kenjo puedes aplicar la normativa de forma adecuada y evitar sanciones. Además, hemos recopilado algunas de las preguntas más frecuentes en torno a la Directiva Whistleblowing. Si lo deseas, también puedes contactar con nuestro equipo de expertos en RRHH, quienes te mostrarán cómo implementar un canal de denuncias y por qué Kenjo es la mejor opción para tu empresa.
