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EQUIPO DE RRHH
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Haz un seguimiento de los ratios más importantes: nuevas contrataciones, tasas de salida, salario medio, comparación de vacaciones y días de enfermedad,...
Analiza tendencias en la distribución semanal de ausencias por empleado.
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Haz el registro salarial conforme al Real Decreto 902/2020 de igualdad retributiva, de manera sencilla, digital y automática.
Obtén gráficas y métricas con los porcentajes de retribución salarial entre hombres y mujeres con un mismo puesto de trabajo.
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