TURNOS REGISTRADOS
DÍAS FERIADOS APROBADOS
COLABORADORES UTILIZAN KENJO
OFERTAS DE TRABAJO GESTIONADAS
Ahorro de costes
Digitalizar un software de RRHH, supone un ahorro de costes que permite crecer un negocio permitiendo aumentar los beneficios de la compañía.
Globalización
Permite tener conectados a conductores en diferentes ciudades, países así como diferentes ubicaciones de centro logísticos
Sostenibilidad
A través de la reducción del uso del papel, reducimos la contaminación en la atmósfera de madera, agua y energía, haciendo más ecológicos los procesos empresariales
Atracción de nuevos trabajadores
Atrae nuevos perfiles de colaboradores actualizando la operativa y la logística del día a día a través de la mejora de comunicación de colaboradores
Formación de nuevas habilidades
Gestiona la formación y traspaso de conocimiento entre antiguos y nuevos colaboradores
Remuneración e incentivos
Crea planes de remuneración e incentivos en función del rendimiento de cada colaborador.
Dispón de una única herramienta que te permita tener una visión global de los colaboradores.
Aumenta la eficiencia de los procesos
Con Kenjo tienes toda la información del personal de oficina, así como transportistas y personal de centros logísticos en una misma herramienta conectada.
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Debido a la proximidad de la edad de jubilación de muchos trabajadores, con Kenjo podrás atraer a nuevos trabajadores y prepararles para asumir las responsabilidades y nuevos retos a través de una herramienta moderna y fácil de usar.
Optimiza tus tiempos de contratación
Kenjo te ayuda a visualizar los procesos de reclutamiento de un solo vistazo, así como crear puntuaciones a los candidatos y gestionar los procesos de manera privada involucrando a los Managers y Directores de área.
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Ofrece a tus colaboradores fichar desde sus móviles, ordenadores o sincronizando tu hardware de fichaje con Kenjo. Geolocaliza los fichajes para el personal de transporte o trabajadores cuyos lugares de trabajo no sean las oficinas centrales.
Cumple con la legislación vigente de Ley de Control Horario
Lleva un seguimiento de horas o días de descanso de tus colaboradores para cumplir con lo establecido en la ley de pausas diarias y semanales.
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Te ayudamos segmentar la gestión de los trabajadores que tengas en diferentes ubicaciones, haciendo más eficientes los procesos con las diferentes estructuras organizacionales.
Informes de gestión
Gestiona las nóminas y genera reportes automáticamente para conocer el estado de las ausencias, horarios de colaboradores, rendimiento de trabajadores y tener una visión global del departamento de Recursos Humanos
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Evita situaciones que dañen la reputación de tu empresa y puedan afectar al ambiente de trabajo.
Cumple con la Directiva Whistleblower
Kenjo integra el canal de denuncias obligatorio para empresas tras la aprobación de la nueva normativa (UE) 2019/1937
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